江蘇工人報(bào)訊  12月5日下午，省國資委、省總工會(huì)第十九次聯(lián)席會(huì)議暨國有企業(yè)產(chǎn)改工作座談會(huì)召開，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆四中全會(huì)精神，聚焦省部屬企業(yè)產(chǎn)改工作重點(diǎn)任務(wù)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究會(huì)商工作，持續(xù)推進(jìn)國企產(chǎn)改工作高質(zhì)量發(fā)展。

會(huì)議指出，政治性是國有企業(yè)工會(huì)的根本屬性，國企工會(huì)深化產(chǎn)改工作要將強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)作為首要任務(wù)。省部屬企業(yè)要筑牢思想根基，堅(jiān)持理論武裝，凝聚思想共識(shí)，持續(xù)推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論深入基層一線，以更高站位引領(lǐng)產(chǎn)改方向。要嚴(yán)格按照職工董事述職制度履職盡責(zé)，推動(dòng)國企民主管理工作走在前列，拓寬產(chǎn)業(yè)工人政治參與渠道，合理提升產(chǎn)業(yè)工人在黨代會(huì)、職代會(huì)等重要政治平臺(tái)和企業(yè)治理架構(gòu)中的占比。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要聚焦賦能成長，強(qiáng)化戰(zhàn)略引領(lǐng)，完善育才鏈條，深化產(chǎn)教融合，建強(qiáng)培育平臺(tái)，弘揚(yáng)工匠精神，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，以更優(yōu)體系支撐人才發(fā)展。要激發(fā)創(chuàng)新活力，探索建立技術(shù)工人與管理人員、專業(yè)技術(shù)人員的雙向貫通機(jī)制，彰顯人才價(jià)值，進(jìn)一步改革分配制度，強(qiáng)化激勵(lì)導(dǎo)向，發(fā)揮鏈主作用，促進(jìn)協(xié)同創(chuàng)新，以更活機(jī)制賦能價(jià)值創(chuàng)造。

會(huì)議還頒發(fā)了省部屬企業(yè)產(chǎn)改線上知識(shí)競答活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)和省部屬企業(yè)產(chǎn)改工作優(yōu)秀項(xiàng)目證書。

據(jù)了解，自聯(lián)席會(huì)議制度建立以來，省國資委、省總工會(huì)精誠合作，圍繞中心、服務(wù)大局，取得了扎實(shí)成效。近年來，省部屬企業(yè)堅(jiān)持以制度為先導(dǎo)，持續(xù)深化創(chuàng)新，在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革中發(fā)揮著國有企業(yè)排頭兵和“領(lǐng)頭雁”作用。（陸夏彩君）